2023年赣州市赣县区选调工作人员公告

赣县区选调考试动态是很多考生和家长关心的事。2023年赣县区科技创新中心面向区外选调全额拨款事业编制人员，今天小编整理的就是关于服务期的说明，拟选调人员需签订聘用合同，最低服务期5周年，报名前要想清楚自己能不能接受。感到兴趣的网友们跟着小编了解了解哦

为进一步提升赣县区科技创新工作管理水平，打造区域科创高地”，推动区科技创新赋能行动工作提能级、上水平。经区人民政府同意，决定面向赣州市内赣县区外机关事业单位公开选调2名全额拨款事业编制工作人员，有关事项如下：

一、基本原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、岗位及名额

赣县区科技创新中心管理岗，共2名。

三、资格及条件

(一)遵纪守法，诚实可靠，无不良嗜好，无违法违纪记录;

(二)身体健康，苦干实干，具有良好的职业操守和强烈的责任感;

(三)年龄40周岁以下(1982年10月13日以后出生);

(四)具有大学本科及以上学历，专业不限;

(五)近2年年度考核合格”及以上;

(六)具有3年以上工作经历(其中须一年县级及以上科技部门工作经历)，工作经历计算时间截止2023年10月13日;

四、报考对象范围

按省、市规范要求进入赣州市内(不含赣县区)机关事业单位的在编在岗人员。

五、凡有下列情况之一的，不得报名：

(一)曾因犯罪受过刑事处罚的;

(二)受党纪、政纪处分尚未解除的;

(三)曾被开除公职或学籍的;

(四)正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;

(五)被依法列为失信联合惩戒对象的;

(六)在原单位服务期未满的;

(七)其他不符合报名资格条件的。

六、选调程序

(一)发布信息。公开发布公告。

(二)报名时间:2023年10月16日起至10月26下午17:30止。

(三)报名方式、地点：本次考试采用现场报名，不接受网上报名和电话报名。报名人员如实填报《赣县区科技创新中心公开选调人员报名表》，随同身份证、毕业证(学位证)、相关资格证的原件和复印件(复印件概不退还)交现场查验。

报名地点：赣县区灌婴路1号总部经济大楼中塔楼17楼1713。

(四)资格审查

根据报名条件及岗位要求，对报名人员的基本信息、所提供的材料、报名资格和条件等进行现场审查，现场资格审查合格者列入笔试对象。资格审查贯穿于公开选调全过程，报考人员应严格按照要求报名，并对提交的报名材料的真实性负责，凡发现有弄虚作假、伪造证件或其他与选调条件不符的情形，一经发现，将取消聘用资格，所产生的一切后果由报考者自己承担。

(五)考试

1.时间和地点电话另行通知。

2.考试综合成绩为100分，其中：笔试成绩占50%，面试成绩占50%。总成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%。

3.本次考试不设置开考比例，资格审查合格者直接进入笔试。

一是笔试人数高于岗位选调人数3倍以上，按笔试成绩从高分到低分1:3的比例确定入闱面试对象;面试结束后，按照考选岗位计划数1:1的比例从综合成绩高分到低分确定入闱体检和考察对象。

二是笔试人数等于或低于岗位选调人数3倍的，笔试成绩(满分100分)达到最低合格分数线(60分)以上列入入闱面试对象。面试结束后，面试人数等于或低于岗位选调人数，面试成绩达到70分以上可列入入闱体检和考察对象;面试人数高于岗位选调人数，按照考选岗位计划数1:1的比例从综合成绩高分到低分确定入闱体检和考察对象。

4.笔试内容主要为公共基础知识及公文写作，主要测试应试者综合素质、文字功底、材料写作等方面能力，笔试成绩满分100分。面试主要考察应试者综合分析、组织协调、应变处理等方面能力，面试成绩满分100分。

(六)体检

面试结束确定入闱体检、考察人选后，由赣县区科技创新中心统一组织在县级医院进行体检，体检不合格者，取消选调资格，缺额由后一名依次递补。体检标准参照公务员录用体检标准执行，体检费用自理。

(七)考察

由赣县区科技创新中心组成考察组对入闱考察对象进行考察，主要对考察对象思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考察，并对其报考资格条件进行复审。考察不合格者，取消聘用，缺额不再进行递补。

七、办理选调手续

经面试、体检、考察合格的人员，确定为拟选调人员，报区政府审核同意后，办理人事调动手续。拟选调人员应在规定时间到赣县区科技创新中心报到，不按时报到的，取消选调资格。根据《事业单位管理条例》有关规定，拟选调人员需与聘用单位签订聘用合同，约定服务期，最低服务期为5周年。

八、公开选调联系方式

此公告最终解释权归赣县区科技创新中心、赣县区人力资源和社会保障局所有。

附件1：赣县区科创中心公开选调人员职位表

附件2：赣县区科创中心公开选调人员报名表

赣州市赣县区科技创新中心

2023年10月13日

广东2023年凤岗镇合同制聘员招聘

根据工作需要，凤岗镇规划管理所决定面向社会公开招聘合同制聘员，现将具体事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

招聘1名合同制聘员，岗位为土地储备业务岗，从事土地收储工作。

二、 招聘条件

(一)基本条件

1.坚决拥护中国共产党的路线、方针、政策，自觉遵守中华人民共和国宪法和法律;

2.具备良好的品行和职业道德;

3.无违法犯罪记录;

4.具有履行岗位职责的身体和心理素质;

5.无不适宜聘用为政府工作人员的情况。

(二)岗位条件

1.具有本科学历，土木工程(B081101)、测绘工程(B081301)专业;

2.年龄在35周岁以下;

3.限东莞市户籍;

4.同等条件下优先招录退役军人和烈属、军属等优抚对象。

三、薪酬待遇

按照凤岗镇政府合同制聘员待遇标准执行。

四、招聘程序

(一)报名

本次公开招聘采取网上报名的形式，报考人员需提供电子版资料并以电子邮件形式发送至fgzcsgxj@126.com邮箱。具体如下：

1、报名时间：2023年10月13日-10月22日。

2、报名资料：报名表(通过网上公告下载附件);本人身份证、户口本、学历证书、相应的鉴定证明等资料(扫描件);本人近期正面免冠大一寸电子彩照1张。

3、报名注意事项：

(1)本次招聘不收取任何费用。

(2)本镇财政供养单位在职人员报考，须征得工作单位同意，并在面试前出具工作单位同意报考的书面证明，否则不予参加面试。

(二)资格审查

凤岗镇规划管理所负责审核报名资料，于报名结束后3个工作日内通知通过资格审查人员参加考试，资格审查不合格人员不另行通知。应聘者该期间应确保所提供联系方式通讯通畅，因应聘者本人原因未收到考试通知的，责任由应聘者自行承担。

(三)考试

考试主要测试应聘者的专业知识和综合业务等能力。本次考试包括笔试和面试环节，考试总成绩中笔试成绩占50%、面试成绩占50%。

笔试采取100分制，60分为合格分数线，成绩低于合格分数线的，不能进入面试。根据考生笔试成绩从高分到低分依次排序，按岗位数和应聘人数1:3的比例确定面试人选。如入围面试最后一名考生同分成绩并列的，则一并进入面试。不足比例的，则按笔试合格人数确定面试人选。笔试成绩和入围面试人员名单由凤岗镇规划管理所通知考生本人。

面试采取100分制，60分为合格分数线，成绩低于合格分数线的，不能入围体检。面试成绩现场通知应聘者。面试时间、地点另行通知。

(四)体检

根据应聘者考试总成绩从高分到低分依次排序，按岗位招聘人数等额确定入围体检人员名单，总成绩相同的，按笔试成绩、面试成绩、面试单题成绩依次从高分到低分排序。由凤岗镇规划管理所通知入围体检人员在凤岗医院或东莞广济医院进行体检，体检费用由凤岗镇规划管理所承担。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》，应聘者获知体检结果3个工作日内可向凤岗镇规划管理所提出复检申请，于凤岗镇规划管理所同意复检后5个工作日内完成一次复检，复检费用由提出复检方承担，该复检结果为最终体检结果。

(五)考察

凤岗镇规划管理所对体检合格人员进行综合评估和考察，应聘者应予以配合，提供真实、有效的无犯罪记录证明等审查资料。

(六)公示

考察合格的应聘者确定为拟聘人员，通过东莞市人民政府门户网站-中国东莞凤岗镇栏目"向社会公示5个工作日。

(七)录用

公示结束如无异议或异议不成立的，由凤岗镇规划管理所按规定程序报批录用。

五、注意事项和要求

(一)应聘者应符合公布的招聘条件，提供的所有材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的，一经查实取消聘用资格，已签的聘用合同无效，自动解除。

(二)岗位数与报名人数未达到1:3比例的，凤岗镇规划管理所可调整招聘条件、岗位数或取消本次招聘。

(三)本公告中以上"以下"之前"之后"等表述均包含本级基数。

(四)本公告及报名相关事宜由凤岗镇规划管理所负责组织实施和解释。

六、联系方式

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凤岗镇规划管理所单位招聘合同制聘员报名表.doc